Karen Wouters

Management en organisatie
Vrouwen

Leiderschap. Met specifieke expertise in het nieuwe denken rond leiderschap, voorbij hiërarchie en heldenstatus. Gedeeld leiderschap. Vrouwen en leiderschap. Leiderschapsontwikkeling = identiteitsontwikkeling. In mijn onderzoek en praktijkervaring ben ik vooral op zoek naar manieren om de leiderschapscapaciteit van organisaties en samenleving te vergroten - hoe kunnen we ervoor zorgen dat meer mensen én een diversere groep van mensen zich aangesproken voelen om leiderschap op te nemen. Concreet doe ik onderzoek rond organisaties en teams die gedeeld leiderschap implementeren om sneller en beter vragen van klant te beantwoorden, heb ik ervaring in leiderschapsontwikkeling van (jonge) professionals die leiderschap opnemen los van het al dan niet hebben van formele autoriteit en heb ik een hart voor vrouwen en leiderschap.

Huidige functieomschrijving

Part-time professor leadership aan Antwerp Management School.
Part-time practitioner, met expertise in leiderschap en leiderschapsontwikkeling.

Over de expert

About

Vakgebieden en specialisaties

Management en organisatie

Vrouwen

Talen

Nederlands

Moedertaal

Studie(s) en diploma's

Master in pedagogische wetenschappen.
Master in HRM
PhD in toegepaste economische wetenschappen (organizational behavior)

Relevante onderzoeken

1. Leiderschap ontwikkelen: Fit for the Future. ESF project - met LEO (leiderschapexperiment en -ontwikkeling) naar werkbaar werk.
2. Leiderschap in woonzorgcentra met autonome teamwerking. Project gesubsidieerd door Vlaamse Overheid als onderdeel van het project 'IAO als hefboom voor betere zorg en zinvol en werkbaar werk'.
3. Naar een new deal voor leiders van een innovatieve arbeidsorganisatie. IWT project.

Lidmaatschap

Etion